苹果发备忘录警告内部泄密事件，去年已经逮捕12人

很多朋友对苹果发备忘录警告内部泄密事件，去年已经逮捕12人不是很了解，六月小编刚好整理了这方面的知识，今天就来带大家一探究竟。

4月14日，据彭博新闻报道，在内部博客网站上发布的一份冗长备忘录中，苹果警告员工不要透露与未来计划相关的内部信息，并表示可能会对相关员工提起诉讼甚至刑事诉讼。这也是苹果公司打击泄密最激进的措施之一。

在备忘录中，苹果公司表示，去年“发现了29名泄密者”，其中12人被捕。苹果强调，“这些人不仅失去了目前的工作，而且在向其他公司申请时也将很难被录用。”

在今年早些时候的一次会议上，苹果软件技术业务负责人克雷格费德里吉(Craig Federighi)告诉员工，一些计划中的iPhone软件功能将跳过门票。苹果还提到了一个当时没有发布的软件包，透露了当时没有正式发布的iPhone X和新款Apple Watch的细节。然而，这次会议的相关内容很快被内部与会者泄露，苹果公司非常愤怒。

苹果产品营销主管格雷格乔斯维克(Greg Joswiak)表示，“我们希望找到合适的机会，向客户宣传我们产品的卓越之处。不希望产品信息提前泄露。”

苹果对产品开发计划的保密是众所周知的。2012年，苹果公司首席执行官蒂姆库克(Tim Cook)表示，将增加公司产品开发计划的保密性。尽管如此，媒体还是不断曝光苹果新产品的信息，以满足读者对苹果信息的需求。

2017年，苹果为员工召开了产品保密会议。随后，包括彭博在内的媒体报道了iPhone X、新Apple TV、支持LTE的新Apple Watch、增强现实头显、新iPad型号、软件更新包以及新iPhone和AirPods耳机的细节。苹果在备忘录中表示，提前泄露新产品的相关信息会对当前产品的销售造成不利影响，给对手更多时间推出相应的新产品，新产品发布后的销售也会受到影响。

其他两家互联网巨头，如谷歌和脸书，对未来计划的信息持开放态度，但重视与外界沟通信息的保密性。他们对泄密者的态度是坚决不容忍，一旦被发现，通常会被开除。

2016年，谷歌解雇了泄露公司内部文件批评一名高管的员工。然而，他被这名员工起诉，理由是谷歌侵犯了他的言论自由。该员工的代理律师表示，科技公司有时会将员工应该被允许谈论的——问题，如对工作环境的不满，与商业秘密的披露混为一谈。“机密信息定义的扩大使得员工不敢说任何事情，甚至是他们被允许谈论的话题。”

彭博表示，苹果的备忘录是硅谷高科技巨头做出的重要决定，旨在限制员工在更大范围内分享公司信息。

以上知识分享希望能够帮助到大家！